「管理されている感じがする…」
そんなシステム利用の
ネガティブな感情を払拭し、
仕事へのポジティブな動機付けを
生み出すのが
オフィスドックのポイント機能です。
日々の業務やメンバーへの感謝が
オリジナルポイント
「コイン」と「パール」に変わり、
仕事の楽しさとやりがいを再発見させます。
あなたはこんな課題、
感じていませんか？
マネジメント層の課題
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社員のやる気や仕事への熱意を、どうすれば引き出せるか悩んでいる。
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年数回の人事評価だけでは、日々の貢献をタイムリーに称賛できない。
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チーム内の助け合いやナレッジ共有を活性化させたいが、きっかけがない。
従業員の戸惑い
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自分の頑張りが正当に評価されているか、実感しにくい。
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他のメンバーへの手助けやサポートが「当たり前」になり、やりがいを感じづらい。
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日々の業務にマンネリを感じ、ゲームのような楽しさや達成感がほしい。
その悩み、「オフィスドック」のポイント機能が解決します。
ポイント機能２種類のポイントで、
仕事に「報酬」と
「楽しさ」をプラス
リアルな報酬に変わる
「コイン」
日々の業務への貢献や努力が、福利厚生と交換できる「コイン」として貯まっていきます。頑張りが目に見える報酬に繋がるため、仕事へのモチベーションが自然と高まります。
コインの使い道
貯まったコインは、ドットマネーを経由してAmazonギフト券など、様々な福利厚生と交換できます。
コインが貯まるアクション
勤務時間の計測
毎日の業務時間をしっかり計測するだけでコインが貯まります。
スキルアップ
スキルマップのレベルが上がるごとに、大きなコインが贈られます。
月間MVP
カテゴリごとのNo.1など、MVPに選ばれるとボーナスとしてコインが付与されます。
サンクスメッセージ
メンバー同士で感謝を伝え合う「サンクスメッセージ」機能でもコインを獲得できます。
仕事が楽しくなる「パール」
毎日のコツコツとしたタスクが「パール」に変わり、あなただけのアバターを育てられます。ログインするのがワクワクするような、ゲームのような体験を提供します。
パールの使い道
貯まったパールを使って、キャラクターの特別なコスチュームや背景など、オフィスドック内で使えるオリジナルアイテムと交換できます。他のメンバーのキャラクターを見るのも楽しみの一つになります。
パールが貯まるアクション
タスク完了
タスクカードを完了させるたびに、コツコツとパールが貯まります。
ログインボーナス
毎日システムにログインするだけでパールがもらえます。
社内アンケート
「休憩時間を盛り上げてくれる人」といった楽しいアンケートに回答するだけでもパールが貯まります。
